李守龙妇幼保健院心理测评系统项目，折腾2个月后，再次回头找来
得闻某个妇幼保健院的心理测评系统项目，折腾一番后，重新回头找来了，还是有些吃惊的。不过转念一想，这也正常。
该项目前期做得还是很扎实的，包括产品试用、远程演示、专家预审都走过了。我们对此也是怀有期待的。
但项目挂出来后，技术参数却走样严重，已经明显不是我们的产品了。到此，我个人已经不抱希望了。最后的结果也符合推断：合作伙伴没能中标。
两个月后的今下午，合作伙伴C总打来电话，反馈说终端那边，又回头找我们了。以前供过去的那家心理测评系统，不知什么原因，没能最终部署过去。
虽然具体原因不知道，但大概的情况还是能推测出来的：产品功能达不到医院要求，验收不通过，只能退货了。
医护系统用户，有特有的使用流程，随便弄一套依托于教育环境使用逻辑的心理测评系统，是不可能胜任的。更重要的是，医护系统的用户，基本都需要做个性化部署，如，要跟HIS系统做对接，要符合门诊与病房两种场景。面对这些要求，对于没有技术能力，也没有相关项目部署经验的心理测评系统销售商，如珠穆朗玛峰一样的存在，想想都能吓死过去。
所以，经过2个月的折腾，终端用户又回头找我们，又是合情合理的。
其实用户都不傻，尤其是医护系统的用户。人家所用的心理测评系统，是要服务病患的，是要收款的，怎么可能拿教育系统用的心理测评系统来糊弄呢？
另外，如此高的使用频率，有那么一点技术支持能力都不一定能扛得住，何况不少公司销售的软件都是……（算了，不说了，自己脑补吧）
总之，医护版心理测评系统与教育版心理测评系统，底层逻辑上就不是一个东西，也不可能是一个东西。你说呢？
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李守龙心理测评系统，拥有≥15年经验的高级软件工程师、10年心理测评研发人员，所有心理测评系统的问题都是小问题。
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【在心理素质测评系统（http://www.lishoulong.net/list-2-1.html）领域，兄弟们搞不定的找我们解决；我们解决不掉，也就不用在国内东奔西走了。】
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【李守龙博文日记总第2144篇，心理测评2023-146】
